Ieder jaar gaan wij voor de HRtop100 in gesprek met HR-directeuren uit het hele land om hun visie op het vak te ontdekken. Wat zien zij aan trends binnen het vakgebied en welke uitdagingen komen eraan voor ons?
Jeroen van Beek, HR Director Western Europe & Emerging Markets bij pladis Global vertelt ons in deze podcast dat ze een zogenaamd leiderschapsmantra hebben die draait om positiviteit, eerlijkheid en transparantie. En een afspraak die z ...
Pieter Schell, Regional Director HR & HSEQ bij Bilfinger, vertelt in deze HRtop100 podcast dat Bilfinger recent de industriële services van het bedrijf Stork heeft overgenomen en dat zij nu volop in transitie zijn naar een nieuwe organ ...
Jolinde Rook, Head of HR Benelux bij Holland & Barrett, is trots op de investeringen die in de medewerkers worden gedaan en de centrale rol die zij inmiddels innemen binnen de organisatie. In haar rol zet zij zich op diverse manieren i ...
Elianne Havinga-van Velsen, HR Director Europe bij WE Fashion Europe, vertelt in deze podcast dat ze heel sterk gelooft in feedback geven en ontvangen. Maar het is niet altijd een cadeautje zoals ze veel collega's vaak hoort zeggen. Wa ...
"Hoeveel strategie kun je echt bedenken vanuit je kantoor?", vraagt Britt Breure, Directeur HR & CSR bij AFAS Software, zich af. Daarom kiest ze elk jaar bewust voor een aantal "stagedagen" om dichter bij de praktij ...
Ester Zeeman, HR Directeur bij Human Total Care, ziet een sterke link tussen de medewerkersbelofte en de letterlijke woorden van de categorie waarbinnen we haar spraken: Empowering Human Experience. De organisatie streeft ernaar een autori ...
In deze podcastaflevering deelt Liesbeth Filippini haar holistische benadering als Directeur Mens & Organisatie bij Waternet. Ze benadrukt het belang van empowerment, samenwerking en een focus op menselijke ervaring en cultuur. Zichtba ...
Eugène Oostenbrink, People Director bij Equipe Zorgbedrijven, ziet 'Empowering Human Experience' als een combinatie van aandacht, verbinding en welzijn. Hij pleit voor het waarderen van medewerkers door tijd te nemen voor reflectie ...
Ineke Verhagen, Head of Talent & Organisational Development bij Wageningen University & Research constateert in deze HRtop100 podcast dat de positie van kennis ter discussie staat: "Er zijn mensen die zeggen: wetenschap is ook ...
Stéphanie Kessen, CHRO bij Equans Nederland, deelt haar visie op het creëren van een werkomgeving waarin medewerkers niet alleen kunnen groeien, maar zich ook écht gezien en gewaardeerd voelen. We bespreken hoe je een cultuur opbouwt die i ...
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.
