Waarom solliciteren zo weinig vrouwen bij Defensie? En is dat eigenlijk erg? Defensie wil in 2030 een medewerkersbestand hebben dat voor minstens 30 procent uit vrouwen bestaat. Vooralsnog wordt dat bij lange na niet gehaald: op dit mome ...
’Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo’, is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Waarom solliciteren zo weinig vrouwen bij Defensie? En is dat eigenlijk erg? Defensie wil in 2030 een medewerkersbestand hebben dat voor minstens 30 procent uit vrouwen bestaat. Vooralsnog wordt dat bij lange na niet gehaald: op dit mome ...
In deze aflevering praat Kirsten met Koen Nelissen, haar zakenpartner van Pulse Recruitment. De afgelopen jaren hebben ze samen aan hun bedrijf opgebouwd. Het was vallen en opstaan, successen vieren en leren. Nu is het punt gekomen om écht ...
In deze solo-reflectie deelt Kirsten de Roo haar inzichten over het verschil tussen oprechte aandacht en het pamperen van je medewerkers: - Waarom een goed salaris alleen niet voldoende is. - De uitdagingen van werk-privébalans voor je m ...
De zorg heeft te maken met een fundamenteel personeelstekort. Een uitdaging waar, volgens Jeroen Hendrikse, Combifuncties een oplossing voor biedt. In een combifunctie bekleedt een medewerker twee verschillende functies in twee teams, a ...
In deze solo-reflectie geeft Kirsten de Roo haar visie op een veilige werkomgeving. - Wat is een veilige werkomgeving? - En is er een verschil in de beleving en de feiten? - Welke rol hebben leidinggevenden, maar ook collega's samen? - E ...
Een vierdaagse werkweek met behoud van salaris; dat vindt auteur, spreker en werkexpert Louis Goulmy een goed idee! Hij heeft zijn visie beschreven in het boek 'Echte mannen werken 4 dagen'. Tijdens deze aflevering praat Kirsten de Roo m ...
Wanneer je nieuwe medewerkers hebt aangenomen dan ben je nog niet klaar en start de onboarding. Maar wat betekent dat nu eigenlijk? Sommigen mensen krijgen de kriebels van het woord, want het is toch 'gewoon het inwerken van nieuwe mensen' ...
In deze podcast ga ik in gesprek met Davey Steenbergen, een ondernemer van 29 jaar die al op jonge leeftijd heeft geleerd om zijn eigen plan te trekken. Zijn medewerkers zijn van Generatie Z en daar kan hij inmiddels ook een boek over schr ...
Deze aflevering een soloreflectie van Kirsten de Roo over ‘een mooie functietitel maakt je nog geen goede leidinggevende’. Kirsten neemt je in deze podcast mee in de onderwerpen: - Wat is de reden dat jij graag leiding wilt geven? - De m ...
Misschien ken je de podcast 'Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling' van Christian van den Berg. Vandaag zijn de rollen omgedraaid en is Christian niet de host, maar de speciale gast van Kirsten de Roo. Deze organisatieadv ...
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.