De doorsnee ondernemer geeft geen prioriteit aan het aanleggen van een goede personeelsadministratie. Dat komt nog wel als de tijden iets rustiger zijn. Helaas weten we dat die tijden lang op zich laten wachten... En als ze komen, is je per ...
Ben je ondernemer met personeel? Dat is dit dé podcast voor jou. Welkom in de Wereld van Personeel! Elke week ontdek je hier hoe je veelvoorkomende situaties met personeel op een slimme en simpele manier kunt managen. Ik vertel je mijn ervaringen vanuit de praktijk bij onze klanten, of vanuit mijn eigen ervaring als leidinggevende en ondernemer met personeel. De situaties zijn voor jou daardoor altijd herkenbaar én jij kunt direct met mijn advies aan de slag in je eigen bedrijf. Ik wens je veel luisterplezier; onderweg in de auto, tijdens het hardlopen of op een ander moment in je drukke bestaan. Goed dat je hier tijd voor vrijmaakt ;-) Laat je het ons weten als je vragen of ideeën hebt die we in onze podcast kunnen behandelen? We komen graag met je in contact. Hartelijke groet, Esther Mallant Deze podcast is onderdeel van 'de Wereld van Personeel' en speciaal gemaakt voor ondernemers met personeel. Je kunt met ons in contract komen via contact@dewereldvanpersoneel.nl of via onze website: www.dewereldvanpersoneel.nl (En, abonneer je even op dit kanaal. Dan ontvang je voortaan direct de allernieuwste podcastafleveringen!)
De doorsnee ondernemer geeft geen prioriteit aan het aanleggen van een goede personeelsadministratie. Dat komt nog wel als de tijden iets rustiger zijn. Helaas weten we dat die tijden lang op zich laten wachten... En als ze komen, is je per ...
Een lastige vacature bijna ingevuld. Alleen nog een arbeidsvoorwaardengesprek... Betaal jij dat hoge salaris dat je nieuwe medewerker vraagt? In 'de Wereld van Personeel' helpen we je aan een heldere personeelsstrategie. Die je mensen beg ...
Jouw gedrag heeft heel veel invloed op de manier waarop je medewerkers werken. Daar ben jij je waarschijnlijk niet altijd van bewust... Realiseer je daarmee ook dat je dus een sleutel in handen hebt om verandering te brengen en je medewerk ...
Een team dat goed samenwerkt. Dat is wat je wilt. Dan is het zaak dat de verantwoordelijkheden heel helder zijn, voor elk teamlid. Zodat ze blind het stokje aan elkaar kunnen overgeven en wéten dat het goed wordt aangepakt. In 'de Wereld ...
Delegeren is een goede zaak. Je medewerkers verantwoordelijkheid geven. Zodat ze zelfstandig kunnen werken. Toch? Of vergeet jij de bevoegdheden te geven die bij die verantwoordelijkheden horen? Zodat jouw medewerkers met de handen op de ...
Naarmate je bedrijf groeit, neem je als ondernemer meer afstand tot het dagelijkse werk. Je moet het loslaten, meer gaan delegeren, sturen op de grotere lijnen. Dat blijkt in de praktijk voor veel ondernemers een lastige uitdaging... Hoe ...
Variabele beloning, het kan zo mooi zijn. Je medewerkers belonen voor de prestatie die zij leveren. In de realiteit pakt variabele beloning ook vaak verkeerd uit. En gaan medewerkers gedrag vertonen dat juist helemaal niet wenselijk is. K ...
Je kunt geneigd zijn om medewerkers die veel betekenen voor je bedrijf te belonen met een hoog salaris. Maar waak ervoor dat je dat niet te snel doet en gebruik ook eens andere manieren om je medewerker te waarderen. Inspiratie nodig? In ...
Verlofdagen…, elke medewerker wordt er blij van. Laat jij het opnemen van verlof gewoon over aan je medewerkers of stuur je af en toe bij? Wij zijn voor het laatste. Sturen op verlof is zowel voor jou als je medewerker een ‘gezonde’ situati ...
Een goede stagiair kan een mooie bijdrage leveren aan je bedrijf en met een frisse blik vragen stellen. Vooral die vragen zijn waardevol omdat ze soms blootleggen waar jij en je team blind voor zijn geworden. Maar hoe verleid je die goede ...
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.