Ben je ondernemer met personeel? Dat is dit dé podcast voor jou. Welkom in de Wereld van Personeel! Elke week ontdek je hier hoe je veelvoorkomende situaties met personeel op een slimme en simpele manier kunt managen. Ik vertel je mijn ervaringen vanuit de praktijk bij onze klanten, of vanuit mijn eigen ervaring als leidinggevende en ondernemer met personeel. De situaties zijn voor jou daardoor altijd herkenbaar én jij kunt direct met mijn advies aan de slag in je eigen bedrijf. Ik wens je veel luisterplezier; onderweg in de auto, tijdens het hardlopen of op een ander moment in je drukke bestaan. Goed dat je hier tijd voor vrijmaakt ;-) Laat je het ons weten als je vragen of ideeën hebt die we in onze podcast kunnen behandelen? We komen graag met je in contact. Hartelijke groet, Esther Mallant Deze podcast is onderdeel van 'de Wereld van Personeel' en speciaal gemaakt voor ondernemers met personeel. Je kunt met ons in contract komen via contact@dewereldvanpersoneel.nl of via onze website: www.dewereldvanpersoneel.nl (En, abonneer je even op dit kanaal. Dan ontvang je voortaan direct de allernieuwste podcastafleveringen!)
Ontdek het effect van 'denktijd' op de ontwikkeling van je bedrijf. Want meer overzicht, duidelijke keuzes en daardoor voor jou meer vrijheid... In 'de Wereld van Personeel' helpen we je aan een heldere personeelsstrategie. Die je mensen b ...
Functioneringsgesprekken met medewerkers, iedereen heeft daar een mening over. Meestal niet zo positief. De naam is eigenlijk ook heel slecht gekozen. Ontdek waarom… In 'de Wereld van Personeel' helpen we je aan een heldere personeelsstrat ...
Is het zinvol om een officiële waarschuwing te geven? Absoluut! Vooral om de ernst van de situatie te benadrukken en het gedrag van je medewerker te veranderen. In 'de Wereld van Personeel' helpen we je aan een heldere personeelsstrategie. ...
Helaas, je medewerker vertrekt naar een andere werkomgeving. Soms in goed overleg, soms is de relatie met je medewerker verslechtert. In beide situaties is het belangrijk, zeker als de relatie verslechterd is, om snel goed in kaart te hebbe ...
Communicatie over het vertrek van een medewerker krijgt niet altijd de aandacht die het verdient. En dat is zonde, want dat heeft vaak een negatief effect op het beeld van jou als werkgever. Sta dus voortaan even stil bij de manier waarop ...
Soms is het belangrijk om je medewerkers bij te praten en te informeren over ontwikkelingen. Maar hoe doe je dat het slimst als je team nooit tegelijkertijd samenwerkt, of als schrijven je niet zo makkelijk afgaat? Dan pak je je telefoon… ...
Van sommige medewerkers zou je een handleiding willen hebben. Dat zou wat makkelijker werken. Maar realiseer je dat je zelf ook een handleiding van jouw bedrijf kunt geven? Zodat je medewerkers de manier waarop jullie samen werken beter ...
Mailen met jeugd is geen slimme keuze. Zo passé… De jeugd vindt email achterhaalt. Dus kun je maar beter op een andere manier met jongere sollicitanten of medewerkers communiceren. In 'de Wereld van Personeel' helpen we je aan een helde ...
Tijdens je gesprek met een sollicitant, krijg je een gevoel over jullie match. Je weet inmiddels natuurlijk dat maar een klein percentage van 'wat je sollicitant' zegt, bepalend is voor het gevoel dat hij of zij jou geeft. De non-verbale co ...
Waarom investeren in de ontwikkeling van je medewerkers geen keuze meer is, maar een noodzakelijke must! Want 'stilstand' in je bedrijf, betekent tegenwoordig 'achteruitgang'. En daar is geen enkele ondernemer beter van geworden… In 'de W ...
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.
