Aflevering #8 Opkomen Voor De Beroepsgroep, Verandering Teweeg Brengen En Zeggenschap

In deze podcast hebben we twee deskundigen die tevens verpleegkundigen zijn! Caitlin Koenig is een bevlogen neurologie verpleegkundige, die ook vice voorzitter is van de Verpleegkundige Adviesraad (de VAR) van het Erasmus MC. Thomas is IC- verpleegkundige, in 2021 heeft hij de master Verplegingswetenschap afgerond en 7 maanden geleden heeft hij NurseMinded mede opgericht. In deze podcast hoor je: - Wanneer, waarom en hoe de VAR in het EMC en Nurse Minded zijn opgericht. - Wat de drie kernwaarden van Nurse Minded zijn en waar je hun manifest kan lezen. - Hoeveel procent van onze volgers op Instagram zich gewaardeerd voelt als verzorgende/verpleegkundige. - Hoe schokkend laag wij dat vinden en waarom we dat zo schokkend vinden. - Hoe de VAR van het EMC en Nurse Minded samenwerken. - Dat er misschien nog meer samengewerkt gaat worden na deze podcast (en daar zijn wij heel trots op!). - Hoeveel en welke zinloze administratie last er gedaan moet worden door verpleegkundigen en; - Wat er gedaan kan worden aan die zinloze administratielast. - Voor het eerst in onze podcast iets over politiek, zeggenschap en leiderschap en; - Hoe Nurse Minded betrokken is in/bij de politiek en; - Hoe zij daar, net als wij, verandering in willen brengen. - ??Korte en krachtige tips zodat jij als verpleegkundige kan zorgen voor meer leiderschap, zeggenschap en verandering voor en door verpleegkundigen. Wil je het manifest van Nurse Minded lezen? Bekijk dan hun website: https://www.nurseminded.nl/ En wij kunnen je steun heel hard gebruiken om nog meer van dit soort toffe podcasts te maken. Met een heel klein bedrag zijn we al heel erg blij! Dit kan op https://petje.af/deverpleegkundepodcast