Opleiden is het nieuwe rekruteren. Dat was één van de kernboodschappen van Karina Volkhemer, HR manager bij Stepstone België toen ik enkele maanden geleden in haar hoofd kroop. Een podcast die bijzonder goed gesmaakt werd, en voor mij daarom een goed excuus om een tweede keer in haar hoofd te kruipen. Over de toekomst van HR deze keer en dan vooral wat er daarvoor in de rugzak van een HR professional moet zitten. Meer dan ooit moet HR haar rol van business partner opnemen, zegt ze, maar dat verloopt moeizaam. - Waarom verloopt dat moeizaam? - Wat houdt die rol dan heel concreet in? - Wat is de allerbelangrijkste opdracht voor HR en in welke mate is dat de afgelopen drie jaar fundamenteel veranderd of net helemaal niet? Veel kijk- en luisterplezier! +++ Honger naar meer? - SCHRIJF JE IN VOOR DE NIEUWSBRIEF - https://zigzaghr.be/inschrijving-nieuwsbrief - LEES DE ARTIKELS - https://zigzaghr.be/inspiratie/ - ABONNEER JE OP HET TIJDSCHRIFT - https://zigzaghr.be/tijdschrift/ And don’t forget: it’s a great time to be in HR! +++ Opgenomen op de #ZigZagHR kantoorboot
Gemaakt door: Lesley Arens Eerste aflevering: 22-05-2022
De podcast #ZigZagHR Brainpickings heeft in totaal 515 afleveringen
Maker: Lesley Arens Datum: 20-10-2022
Maker: Lesley Arens Datum: 25-10-2022
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.