Aflevering #16 Anniek Oost Over Ontspannen Leiderschap

Ontspannen leiding geven. Hoe lekker klinkt dat? Want hey, zo simpel is het niet hè…   Ik weet niet hoe het bij jou zit, maar in mijn wereld van stedelijke ontwikkeling gaat het altijd om leiderschap in grote, multidisciplinaire projecten.   Je neemt deel aan meerdere teams voor meerdere projecten naast elkaar, in verschillende rollen. Je geeft leiding aan teams met diverse vakdisciplines, visies en belangen. Je bouwt aan teams over de muren van overheden en bedrijven heen, om een groot collectief doel te realiseren.   De grap is: de leiders in stedelijke ontwikkeling zijn vaak vakmensen die, net als ik, daar helemaal niet de opleiding voor hebben gevolgd. Ze waren goed in hun vak en zijn opgeklommen naar leidinggevende posities, om daar te ontdekken dat leidinggeven een vak apart is. Dat kan ervoor zorgen dat het voelt, alsof je lang niet het optimale uit je samenwerkingen haalt… Herkenbaar?   Precies daarom heb ik Anniek Oost als gast uitgenodigd in de podcast. Anniek is oprichtster van het bedrijf Dynamic Minds, dat managementteams, directies en leidinggevenden coacht om al het potentieel uit hun teams te benutten.   Het bijzondere aan Anniek’s visie is dat ze haar coaching bewust heel praktisch maakt, waardoor je het meteen kunt implementeren op de werkvloer. Geen algemene wijsheden, maar training on the job.   Daar heb ik in deze aflevering meteen gebruik van gemaakt, om jou (en mezelf!) te inspireren en vooruit te helpen.   Geniet van deze waardevolle aflevering van de Van Hopeloos Naar Hotspot Podcast!   Stralende groet, Sandra ??