(12:38) Waar de bedrijfsvoering van de meeste merken natuurlijk op producten is gebaseerd, is Randstad volledig people-based. Er is geen sprake van een productieproces of consumer journey maar van échte mensen. De arbeidsmarkt heeft zich inmiddels zo ontwikkeld dat bij Randstad werknemers niet meer solliciteren bij werkgevers, maar andersom. Ook kijken zij niet meer alleen naar hoogst behaalde diploma maar zijn zij ook de weg aan het verkennen op bijvoorbeeld gebied van gaming. Want een goede teamspeler op Fortnite is toch ook gewoon een goede teamspeler 'in real life'? (27:11) Minke stond op ThisYearNextYear op de blauwe loper om de bezoekers te vragen naar de uitdagingen van volgend jaar. (36:16) Verder schuift Remon Buter aan om toelichting te geven op zijn forecast voor 2023. Waar gaan we heen als markt?
Gemaakt door: GroupM | As We Speak Podcasts Eerste aflevering: 02-10-2022
De podcast ReGroup; dé podcast van GroupM heeft in totaal 32 afleveringen
Maker: GroupM | As We Speak Podcasts Datum: 25-10-2022
Maker: GroupM | As We Speak Podcasts Datum: 20-12-2022
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.