Aflevering #7 3 Tips Die Cruciaal Zijn Om De Juiste Mensen Te Behouden

Als er een onderwerp actueel en nieuw is, dan is het wel ethiek. We zijn namelijk nog nooit met ze z’n allen zo hard op weg geweest naar een organisatie die ethiek en zingeving  serieus neemt. Mensen worden zich steeds meer bewust: ik wil bij een bedrijf werken wat bijdraagt aan de maatschappij. En het effect van deze zingevingsvraagstukken is dat mensen massaal van werkgever switchen. Volgens recent onderzoek van Microsoft overweegt meer dan 40 procent van de wereldwijde beroepsbevolking dit jaar hun werkgever te verlaten – en dat is veel meer dan normaal. In de VS noemen ze het: "The great resignation"; met 4 miljoen mensen die in juli ontslag namen. Maar waarom gebeurt dit? Ze gaan op zoek naar zingeving, op zoek naar een organisatie die waarden nastreeft waar we ons mee kunnen verbinden. Wat kan je er als leider aan doen om je medewerkers te behouden? Ben je als leidinggevende bezig met ethiek?