Korte samenvatting van het voorafgaande: leiderschap kunnen we beschouwen als een rol die mensen in onderlinge interactie op zich nemen in concrete situaties met het oog op de bedoeling van de organisatie. Kennis over die bedoeling bestaat niet als objectief gegeven, maar verandert voortdurend van betekenis door de verhalen die mensen elkaar vertellen in die interacties. Interacties tussen mensen zijn onvoorspelbaar, omdat mensen tegenstrijdige wezens zijn, net als de betekenissen die ze samen cree¨ren. Alle info en meer afleveringen op mijn website professioneledialoog.nl
Gemaakt door: Hartger Wassink Eerste aflevering: 03-07-2022
De podcast De Professionele Dialoog heeft in totaal 21 afleveringen
Maker: Hartger Wassink Datum: 06-04-2021
Maker: Hartger Wassink Datum: 13-04-2021
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.