Wil jij in organisaties mensgericht veranderen en ontwikkelen? Geloof jij dat de individuen en interactie belangrijker zijn dan de processen en tools? Dat de juiste vraag stellen krachtiger is dan de antwoorden weten? Wil je mensen laten meedenken voor de collectieve wijsheid? In deze podcast interview ik veranderaars vanuit talloze methodieken (Art of Hosting, Appreciative Inquiry, Theory U, etc) om op zoek te gaan naar de essentie van mensgericht veranderen. Ik ben benieuwd naar de geleerde lessen, persoonlijke inzichten en persoonlijke groei die maakt dat je beter kunt gaan veranderen.
Het eerste principe van het Agile Manifest stelt "mensen en interactie boven processen en tools". Toch denken veel mensen bij Agile aan een manier van projectmanagement. Er wordt dan ook veel gesproken over blauwdrukken en procesraamwerken ...
Dolf Reijnders heeft de Obeya Association opgericht. Een Obeya een fysieke of digitale ruimte waar alle belangrijke informatie aan de muren hangt. Door samen letterlijk naar hetzelfde plaatje te kijken ontstaan er wezenlijke gesprekken en ...
Theo van den Eijnde vertelt over Appreciative Inquiry. Wat je kunt leren over mensgericht veranderen is: 1) Hoe mensen uitnodigt positief te denken door op de taal te letten; 2) Hoe je niet hoeft te overtuigen als je mensen een ervaring ...
Lucas Dols, oprichter van Sound of Change, geeft workshops aan bedrijven en vluchtelingenkampen. In deze workshops gebruikt hij muziek om mensgericht te veranderen. Lucas deelt zijn ervaringen en we bespreken de uitdagingen en vaardigheden ...
In deze allereerste aflevering spreek ik Florent Meier over Appreciative Inquiry. Wat ik heb geleerd over mensgericht veranderen is onder andere: (1) Wat Appreciative Inquiry onderscheidend maakt van andere methodieken; (2) Dat de pos ...
Welkom bij de cocreatie conversatie! Een podcast over het veranderen en ontwikkelen van leiders, teams en organisaties op een mensgerichte manier. Want geloof jij, net als ik, dat individuen en interacties belangerijker zijd an processen e ...
Disclaimer: De podcast (artwork) is geembed op deze pagina en is het eigendom van de eigenaar/ maker van de podcast. Deze is niet op enige wijze geaffilieeerd met Online-Radio.nl. Voor reclamering dient u zich te wenden tot de eigenaar/ maker van deze podcast.
