Aflevering Datasoevereiniteit, Ai Ethiek En Toezicht In Het Ai Tijdperk Met Esther Van Egerschot

n deze aflevering van AI Almanac ga ik in gesprek met Esther van Egerschot over de vraag die in elke boardroom te vaak wordt doorgeschoven: “Is AI niet gewoon iets voor de CIO, compliance, of de DPO?” Spoiler: nee. Esther is glashelder: ieder bedrijf is een techbedrijf en dus draagt ieder bestuurslid verantwoordelijkheid voor AI ongeacht portefeuille of functie.We bespreken waarom AI-risico’s allang niet meer alleen “technisch” zijn, maar keihard kunnen landen als discriminatie, reputatieschade en governance-falen met voorbeelden van hoe snel vertrouwen verdampt als je dit niet op orde hebt. En we gaan praktisch: hoe maak je AI-geletterdheid toegankelijk voor iedereen, hoe gebruik je bestaande structuren (in plaats van weer een nieuwe governance-toren te bouwen), en waarom monitoring + audit een “never ending story” is net als brandveiligheid. Belangrijkste takeaways - Iedereen in de organisatie moet AI op z’n eigen niveau begrijpen. ? - Bestuurders kunnen verantwoordelijkheid niet delegeren. ? - Zonder AI-inventory (wat gebruik je waarvoor?) roep je vooral “we hebben controle” in het luchtledige. ? - Legal & Compliance moet van “politieagentje” naar proactieve AI-vertaler. Boek Toezicht houden in het AI-tijdperk (bestellen via https://www.ai-toezicht.nl/ Startpunten om AI-geletterd te worden: o.a. Google-cursussen, Microsoft Copilot-tutorials en Jim Stolze nationale AI-cursus Hoofdstukken 00:00 Introductie en AI in de boardroom 02:46 Verantwoordelijkheid en risico’s van AI 05:48 De snelheid van technologische ontwikkeling 09:04 AI-geletterdheid en de rol van medewerkers 11:58 Discriminatie en verantwoordelijkheid in AI 15:00 De ethiek van AI en de toekomst 17:43 De impact van AI op organisaties 20:52 De rol van governance en compliance 23:52 Ouders, onderwijs en AI-geletterdheid 26:52 Praktische voorbeelden van AI-geletterdheid 29:57 De toekomst van organisaties en AI 32:44 Conclusies en aanbevelingen Disclaimer: dit gesprek is bedoeld voor kennisdeling en reflectie, niet als juridisch advies.